Motywacja do pracy - pracownik i pracodawca

    Każdy z nas potrzebuje motywacji do pracy i to niezależnie od tego, po której stronie barykady jesteśmy. Zarówno pracownik jak i pracodawca muszą mieć przed sobą konkretny cel, który będzie możliwy do zrealizowania. To jednak dopiero początek porządnego systemu motywacyjnego. Co robić, a czego unikać, by wizja poniedziałku nie była tak nieprzyjemna?

    Jak motywować pracowników?

    Każdy dobry szef, któremu zależy na rozwoju firmy, powinien umieć zmotywować swoich pracowników. Trzeba tu jednak pamiętać, że z zasady kija i marchewki lepiej stosować marchewkę. Jest to o wiele bardziej skuteczne, bo działania nagradzane, zawsze są wykonywane. Motywacja powinna być przeprowadzana systematycznie i musi spełniać wymagania podwładnych. Przede wszystkim jednak zasady muszą być jasne i akceptowane przez pracowników. W przeciwnym wypadku w firmie powstanie chaos i niezdrowa atmosfera, która interesom nie służy. Warto też pamiętać jeszcze o jednym: rewolucje nie wybuchają, gdy jest źle, ale wtedy, gdy było lepiej i nagle robi się gorzej. Dlatego nigdy, ale to przenigdy, szef nie powinien odbierać tego, co już dał.

    Motywacja pracownika

    Oprócz tego, że pracownik jest motywowany przez szefa, powinien również sam pracować nad chęcią do pracy. Oczywiście kiedy wykonywane zajęcie jest pasją, kiedy sprawia przyjemność sprawa jest prosta i żadnych wielkich zabiegów tu nie trzeba. Gorzej, gdy nie do końca lubimy swój zawód. Trzeba wtedy wypracować system, który pozwoli cieszyć się każdym poniedziałkiem.

    Motywacja w pracy

    Przede wszystkim zastanów się po co pracujesz. Cel jest bardzo istotny. Może chcesz zarobić na mieszkanie, może na nowy samochód, a może marzysz o awansie. Będzie ci się pracowało o wiele łatwiej ze świadomością, że chociaż powoli, to jednak realizujesz marzenia. Świętuj każdy mały sukces. Doceniaj siebie i swoje działania. Nawet jeśli udało ci się załatwić jakąś małą sprawę, to przecież i tak bardzo dobrze. Zadbaj o swoje miejsce pracy, zrób wszystko, by było ci wygodnie i przyjemnie. Spróbuj też odkryć przy jakiej muzyce pracuje ci się najlepiej. Pamiętaj, że musisz odpoczywać. Nie jesteś robotem. Jeśli weźmiesz tydzień urlopu, świat się nie zawali, a ty naładujesz akumulatory.

     

    Ciekawy artykuł? Podziel się nim ze znajomymi.

     

    Komentarze

    Dobrze napisane. Szkoda, że pracodawcy w ogóle nie rozumieją słowa "motywacja"...

    Pieniądze od zawsze były najlepszym motywatorem. Co za przyjemność jest z wykonywania pracy, która nie przynosi nam korzyści materialnej... - wtedy to się nazywa hobby.

    Pracowałem już w kilku firmach, ale nigdzie nie znalazłem odpowiednich zarobków i perspektyw na przyszłość dzięki, którym mógłbym pracować z pasją i oddaniem. Obecnie założyłem firmę i sam decyduję o swoich zarobkach. Sam się motywuję do większej pracy, ponieważ wiem że moja praca będzie adekwatna do przyszłych zarobków. Do samomotywacjii wykorzystałem książkę: http://tnij.com/Tr48u ,która mi bardzo w tym pomogła.

    Dodaj komentarz

    Administratorem danych osobowych Użytkownika Serwisu jejpsyche.pl, przetwarzanych na podstawie art. 23 ust. 1 pkt 1 Ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2002r. Nr 101, poz. 926) jest Nextweb Media Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, al. Stanów Zjednoczonych 26a, 03-964 Warszawa, posiadająca NIP: 9512259071, REGON 141506115, zarejestrowaną w Sądzie Rejonowym dla m. st. Warszawy XIII Wydział Gospodarczy Rejestrowy pod numerem 0000311202, kapitał zakładowy w wysokości 50 000 PLN. Dane osobowe Użytkownik podaje dobrowolnie w celu korzystania z usług świadczonych w ramach Serwisu w tym także wysyłania materiałów marketingowych na podany adres e-mail. Dane osobowe nie będą udostępniane podmiotom trzecim w celu realizacji ich działań marketingowych. Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. W przypadku jakichkolwiek pytań lub wątpliwości prosimy o kontakt z Administratorem Bezpieczeństwa Informacji: abi@nextwebmedia.
     

    Hit dnia

    Bez najmniejszej wątpliwości możemy zaryzykować stwierdzenie, że wiele stracił ten, kto nigdy nie kochał. Pierwszy pocałunek, intymne zbliżenia czy rozmowa trwająca do późnych godzin nocnych to tylko...

    Najczęściej czytane

    Orzeł - mądrość, bystrość umysłu, ambicja Wilk - potrzeba samotności Wró...
    Przyjrzyj się sześciu obrazkom po kolei, każdemu przez kilka sekund....
    Przyjrzyj się dobrze wszystkim siedmiu obrazkom. Która z fotografii najbardziej
    Przyjrzyj się dobrze wszystkim siedmiu obrazkom. Która z fotografii...
    Przyjrzyj się poniższym zdjęciom i odpowiedz na pytanie: co lubisz jeść?...
    Ktoś lub coś wyprowadziło cię z równowagi? Metoda liczenia do 10 nie pomog...
    Przestrzegasz zdrowego odżywiania? Pamiętaj o diecie dla twoich szarych...
    O wielkiej roli ziół w kuchni nie trzeba nikogo przekonywać. Ich korzystne...
    Wykorzystaj lato. Postaraj się jak najwięcej czasu spędzać aktywnie na ś...
    Podobno każdy człowiek potrzebuje być przytulany conajmniej 4 razy w ciągu...
    Zainspiruj sie naszą galerią do wyjścia na spacer i sfotografowania barw...

    Ostatnie komentarze

    • (5)

      Co za koszmarny i szkodliwy dla nieodpornych artykuł i niektóre bezduszne i bezmyślne wypowiedzi..ludzie czy wy nie macie serc ani rozumu żeby traktować kogoś kto Was kochał byle coś co trzeba sobie z tyłka strząsnąć? To kim Wy jesteście?! Jak się...

    • (3)

      Kochane słodycze! MNIAM!

    • (2)

      Ja poznałam męża w pracy, ale w końcu i tak nie pracujemy razem

    • (2)

      ja zawsze mam obawy, czy wyznać miłość jako pierwsza. To chyba odstrasza facetów na amen!

    • (3)

      Mi tam odpowiada jak ja jestem od kogoś uzależniona a ten ktoś ode mnie...